Darauf kannst du dich freuen. In dieser zentralen Schlüsselrolle im HR verfügst du über einen hohen Gestaltungsspielraum und prägst, wie Führungskräfte und Mitarbeitende die HR-Beratung und HR-Services der SBB AG erleben. Du führst einen neu ausgerichteten
Möchten Sie Ihre Payroll-Expertise eigenverantwortlich einsetzen und Prozesse aktiv weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Möchten Sie Ihre Payroll-Expertise eigenverantwortlich einsetzen und Prozesse aktiv weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden, ein
Description de lentreprise Payroll Spezialist / Fachspezialist Payroll 80-100% Festanstellung bei unseren Kunden / 80-100% / unbefristet Die Albedis AG ist eine führende nationale Personalberatung mit Standorten in Bern, Zürich, Lausanne und Genf. Wir haben uns auf die
Albedis AG in Bern sucht eine/n Payroll Spezialist/in (80-100%) zur Festanstellung. Sie bearbeiten monatliche Lohnläufe, führen Abrechnungen durch und beraten Mitarbeitende in Fragen zu Sozialversicherungen und Arbeitsrecht. Sie arbeiten mit Payroll-/ERP-Systemen wie Abacus, SwissSalary, Navision oder RTM, pflegen
OPUS Personal AG in Bern sucht eine engagierte Fachperson Payroll (80–100%) mit Erfahrung im Lohnwesen. Sie arbeiten eigenständig, übernehmen Verantwortung und betreuen Personal- und Lohndaten. Zu Ihren Aufgaben gehören monatliche Lohnverarbeitung, Beratung von Führungskräften, Erstellung von Statistiken
Fachspezialist Payroll (a) 80-100 % Für ein etabliertes Unternehmen in der Region Bern suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Payroll. Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und schätzen ein vielseitiges Aufgabengebiet. Ihre Aufgaben Monatliche Lohnverarbeitung sicherstellen Personal-
Adval Tech (Switzerland) AG sucht eine HR-Generalistin bzw. einen HR-Generalisten mit Entwicklungspotential 100 % (m/w/d) am Standort Niederwangen b. Bern. Sie agieren als HR-Business-Partner, betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte, führen HR-Gespräche und übernehmen Payroll für ca. 220 Mitarbeitende.
Spitalzentrum Biel sucht eine/n HR-Generalist:in & Payroll (80–100%) zur Betreuung von Tochtergesellschaften in Payroll, Sozialversicherungen und Personalbetreuung. Du führst die Lohnbuchhaltung selbstständig durch und arbeitest eng mit der P&C Business Partnerin zusammen. Du bringst eine kaufmännische Grundausbildung, eine
Centre hospitalier Bienne recherche un/e HR Generalist & Payroll 80–100 %. Vous aurez la responsabilité du traitement des salaires, de l’administration du personnel et du conseil en assurances sociales au sein des sociétés affiliées. Vous travaillez en
Careerplus SA ist in Bern auf der Suche nach einer Fachperson Payroll 80-100% mit SAP-Kenntnissen. Die Stelle ist befristet für ca. acht Monate; eine anschliessende Festanstellung wird evaluiert. Eintritt sofort oder nach Vereinbarung. Homeoffice-Option nach Einarbeitung und
HR-Generalist/in mit Payroll (Homeoffice / Raum Biel) Einführung Für eine renommierte Einrichtung im Raum Biel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein Kommunikationstalent mit starker Hand im Lohnwesen. Stellentitel: HR-Generalist:in & Payroll (m/w/d) inkl. Homeoffice Pensum: 80?100%
Randstad (Schweiz) AG sucht eine/n HR Generalist/in & Payroll für die Region Biel-Seeland. Die Stelle bietet 80–100% Pensum, spannende HR-Aufgaben und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team. Zu den Hauptaufgaben gehören Lohnverarbeitung, Sozialversicherungen, Jahresabschlüsse sowie die komplette Personaladministration.
HR Generalist/in & Payroll (80?100%) Unser Kunde ? ein bedeutendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen in der Region Biel-Seeland ? sucht Verstärkung fürs HR-Team. Du schätzt die Vielfalt einer HR-Generalistenfunktion und willst Verantwortung übernehmen? Dann erwartet dich hier eine
Das Spitalzentrum Biel ist das öffentliche Zentrumsspital der zweisprachigen Region Biel-Seeland-Berner Jura. Bist du interessiert, an der Seite unserer 2300 Mitarbeitenden für die Gesundheit unserer Bevölkerung tätig zu sein? Der Geschäftsbereich People & Culture des Spitalzentrums
Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois. Intéressé-e à œuvrer à la santé de notre population aux côtés de nos 2300 collaborateurs et collaboratrices ? Le département People
Sie möchten kurzfristig wechseln und Ihre Payroll-Erfahrung gezielt ad Interim einsetzen? Im Payroll können Sie mitgestalten und Verantwortung übernehmen! Unser Kunde ist eine grössere Organisation im Raum Bern mit vielseitigen Strukturen und mehreren internen Schnittstellen. Das Payroll-Team befindet sich
Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à lensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque
tilia Stiftung für Langzeitpflege sucht eine erfahrene HR-Fachperson für HR-Administration und Payroll. Sie arbeiten selbstständig an anspruchsvollen Personalprozessen, betreuen den HR-Lifecycle und unterstützen den Lohnprozess. Sie bringen mehrjährige Erfahrung, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang
Antritt: Wenn dich Software, digitale Prozesse und moderne HR-/Lohnlösungen begeistern, bist du bei uns genau richtig. Wir suchen neugierige, motivierte Menschen, die Lust haben, Abacus-Projekte mitzugestalten und Unternehmen auf ihrem Weg in die Digitalisierung zu begleiten
Sie möchten Ihre Payroll-Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich Wirkung zeigt? In dieser Interim-Funktion gestalten Sie Prozesse aktiv mit und stärken ein motiviertes HR-Team! Unser Kunde ist ein grösseres Unternehmen mit einer modernen HR-Organisation. Das HR-Team arbeitet