Nach einer individuell gestalteten Einführungsphase übernehmen Sie schrittweise die operative Führung des Unternehmens. Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für das operative Geschäft (Technik, Projekte, Organisation) Führung und Weiterentwicklung eines eingespielten Teams (12 Mitarbeitende) Mitverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung